Team

    Eine gute Weiterbildungsstrategie stärkt die Mitarbeiterbindung

    Wer seine Mitarbeiter langfristig halten will, sollte ihnen sowohl Wertschätzung entgegenbringen als auch ihre Weiterentwicklung fördern. Mit einem vielfältigen Weiterbildungsprogramm, das die Lernbedürfnisse des Teams berücksichtigt, decken Unternehmen gleich beides ab.

    Personalentwicklung wird zum Schlüssel für den Unternehmenserfolg

    Wer angesichts des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels nur in Sachen Recruiting aktiv ist, springt zu kurz. Denn in den eigenen Reihen schlummern bereits Fähigkeiten und Kompetenzen, die es gezielt weiterzubilden gilt. 

    Wie die verschiedenen Arbeitspersönlichkeiten kommunizieren

    In der Berufswelt treffen ganz unterschiedliche 'Workplace Personas" aufeinander. Wie es Unternehmen gelingt, ihre Mitarbeitenden auch im digitalen Raum optimal zu vernetzen und die jeweiligen Stärken bestmöglich zur Geltung zu bringen, verrät unsere Gastautorin Nina Koch.
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