Ein Gastbeitrag von Matthias Strauch, Intervista
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Digitalisierung
Wie KI im Versicherungswesen Komplexität reduzieren und Workflows rationalisieren kann
Klassische Prozesse mit langen Produktzyklen und ausgelagerter Sachbearbeitung sind aus heutiger Sicht zu aufwändig. Eine digitale Plattform kann mithilfe von…
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Team
Führung in Graustufen – Warum Leadership ein System braucht
Es gibt heute kein Patentrezept für gute Führung mehr, kein Schwarz und Weiß. Führung findet zunehmend in Graustufen statt. Doch…
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Arbeitswelt
Schieben Sie die KI-Fortbildung lieber nicht auf die lange Bank
KI-Fortbildung ist nicht nur eine gesetzliche Vorgabe, sondern eine wirtschaftliche Notwendigkeit. Ohne eine kompetente Belegschaft wird das Werkzeug, das Produktivitätssprünge…
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Digitalisierung
Prozessintelligenz – Der Schlüssel zum erfolgreichen Einsatz von KI-Agenten
Viele Unternehmen sind fasziniert von den Möglichkeiten, die KI-Agenten bieten. Doch häufig unterschätzen sie die technologischen Voraussetzungen, die erfüllt sein…
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Digitalisierung
Welche menschlichen Kompetenzen sind im KI-Zeitalter wichtig?
Assessment Center haben KI längst für sich entdeckt und nutzen die Technologie sowohl als Hilfsmittel als auch als Testthema für…
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Workplace
Wie KI zu einem besseren Mitarbeiterengagement beitragen kann
Das Mitarbeiter-Engagement in Europa verzeichnet aktuell ein historisches Tief. Andererseits bieten Tools den generativen KI vielerlei Möglichkeiten, digitale Arbeit aufzuwerten…
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Arbeitswelt
Digitale Arbeit und die „Epidemie der Bedeutungslosigkeit“
Viele Arbeitende durchlaufen momentan eine berufliche Sinnkrise, die sich in Symptomen wie mangelnde Motivation, Entfremdung und Resignation äußert. Das abstrakte…
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Arbeitswelt
Hybride Arbeit als Ergebnis guter Moderation
Das Beispiel Rapidmail zeigt, dass hybride Arbeit klappen kann, wenn die Regeln einvernehmlich beschlossen werden und der dazugehörige Prozess gut…
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Workplace
Hybride Arbeit: Der digitale Arbeitsplatz ist kein Selbstläufer
Homeoffice und hybride Arbeit sollten langfristig eine Selbstverständlichkeit sein, doch noch hakt es bei den Unternehmen. Ein gern übersehenes Hindernis…
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Team
Wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden auf die KI-Reise mitnehmen sollten
Bei der Einführung von KI am Arbeitsplatz ist die Personalabteilung aufgefordert, als Schaltstelle für Fortbildung und individuelle Kompetenzentwicklung zu agieren.…
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